विस्तारा के बाद एयर इंडिया पर भी आई ये मुसीबत
Air India Technicians Strike: विस्तारा के पायलटों के सामूहिक रूप से छुट्टी पर जाने के बाद एयरलाइन की तरफ से प्रतिदिन 25 से 30 फ्लाइट में कटौती की गई है। अब विस्तारा के बाद टाटा ग्रुप के स्वामित्व वाली एयर इण्डिया को इस महीने के अंत में कठिनाई का सामना करना पड़ सकता है। एयर इंडिया के एयरक्रॉफ्ट टेक्निशियल स्ट्राइक पर जाने का प्लान कर रहे हैं। यह सब इसलिये हो रहा है क्योंकि पिछले दिनों विस्तारा के साथ मर्जर के दौरान पायलटों ने अधिक काम और कम तनख्वाह की बात कही थी।
23 अप्रैल को स्ट्राइक पर जाने की तैयारी
एयर इण्डिया से जुड़ी हुई सरकारी कंपनी एयर इण्डिया इंजीनियरिंग सर्विसेज लिमिटेड के कर्मचारी 23 अप्रैल को स्ट्राइक पर जाने की तैयारी कर रहे हैं। कर्मचारियों का बोलना है कि उनकी तनख्वाह और प्रमोशन के मौके कम हैं। इस कारण उनका अच्छा रहन-सहन और आगे बढ़ पाना कठिन हो रहा है। ऑल इण्डिया एयरक्राफ्ट मेंटेनेंस इंजीनियरिंग यूनियन ने इस बारे में 8 अप्रैल को सीईओ को पत्र भी लिखा है। एयर इण्डिया की तरफ से कहा गया कि पूरे मुद्दे पर नजर रखी जा रही है।
तेजी से बढ़ते एविएशन सेक्टर के लिए खतरा
हवाई जहाज से जुड़े कर्मचारियों का स्ट्राइक की बात बोलना तेजी से बढ़ते एविएशन सेक्टर के लिए खतरा है। पायलट और विमान की मरम्मत करने वाले कर्मचारी राष्ट्र के हवाई जहाजों की संख्या बढ़ाने में अहम किरदार निभाते हैं। पिछले दिनों इंडिगो, एयर इण्डिया और आकासा जैसी कंपनियों ने 1100 से अधिक नए विमान खरीदने का घोषणा किया है। एयर इण्डिया के इंजीनियर्स की तरफ से स्ट्राइक की धमकी दिये जाने से हिंदुस्तान के एविएशन इंडस्ट्री की परेशानियां और बढ़ सकती हैं।
पायलटों ने भी सैलरी को लेकर प्रदर्शन किया
पिछले सप्ताह विस्तारा एयरलाइन्स के पायलटों ने भी सैलरी को लेकर प्रदर्शन किया था। इसके बाद कई फ्लाइट्स कैंसिल हो गई थीं। आपको बता दें विस्तारा, टाटा ग्रुप और सिंगापुर एयरलाइंस का ज्वाइंट वेंचर है। इस समय विस्तारा की प्रतिदिन 25 से 30 फ्लाइट्स कैंसिल की जा रही हैं। एयर इण्डिया के इंजीनियर्स को प्रमोशन नहीं मिलने से वो परेशान हैं। उनके यूनियन के लैटर के मुताबिक पिछले सात वर्ष में एक भी तरक्की नहीं हुई है।
गौर करने वाली बात यह है कि एयर इण्डिया इंजीनियरिंग डिपार्टमेंट का मुख्य ग्राहक एयर इण्डिया ही है। एयर इण्डिया की मैनेजमेंट ने वादा किया था कि कम से कम दो वर्ष काम करने वाले टेक्नीशियनों की तनख्वाह में बढ़ोतरी होगी। लेकिन अभी तक ऐसा नहीं हुआ है। साथ ही, 75% कर्मचारी कॉन्ट्रैक्ट पर काम करते हैं और उन्हें लगता है कि कंपनी उनके साथ अच्छा व्यवहार नहीं कर रही है। उन्हें तो परमानेंट कर्मचारियों से कम लाभ मिलते हैं, ऊपर से उन्हें जॉब छोड़ने से पहले अधिक समय का नोटिस भी देना पड़ता है।
